График работы:Полная занятость Образование:Неполное среднее Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
обязанности:
активный поиск клиентов;
проведение телефонных переговоров и личных встреч;
заключение договоров купли-продажи;
проведение сделок;
оформление документов;
для вас:
мы готовы предоставить новым сотрудникам квалифицированную помощь в освоении профессии «риэлтор»! бесплатное обучение, личный наставник с многолетним опытом, практические занятия и многое другое позволят вам быстро влиться в работу .
в компании существует собственная база объектов, необходимое оборудование для поиска новых и сопровождения действующих клиентов. Вам будет предоставлена квалифицированная помощь опытных специалистов отделов управления, продаж, рекламы с первого дня испытательного срока. у нас развитая корпоративная культура: день фирмы, новый год, 23 февраля и 8 марта, день здоровья – все праздники без исключения проходят на веселой и творческой волне!
мы ждем коммуникабельных людей, готовых к разноплановым задачам и высокому заработку! наш адрес: н. Новгород, ул. Ефремова, д. 1, 3 этаж;
Требования
Неполное среднее образование, полная занятость
развитые коммуникативные навыки;
стрессоустойчивость;
желание учиться и применять свои навыки;
умение работать с оргтехникой;
стремление зарабатывать;
опыт работы не обязателен
Условия работы
бесплатное профессиональное обучение;
интересную работу в компании, входящей в состав нижегородской гильдии сертифицированных риэлторов;
полную поддержку на всех этапах работы;
участие в семинарах и тренингах, повышающих квалификационный уровень в специальности;
достойный заработок;
льготные условия на подачу в рекламу объектов;
система «быстрого старта» для новых сотрудников;
высокий уровень корпоративной культуры;
комфортабельный и оборудованный офис в центре сормовского района;
агентство «виват-риэлти» успешно функционирует на рынке недвижимости нижнего новгорода и области с 1999 года. с самых первых дней существования компании была поставлена четкая задача: формирование эффективного взаимодействия между всеми участниками рынка недвижимости. Мы стремимся предоставить клиентам прозрачные условия сделок и гарантии качества и надежности предоставляемых услуг. агентство недвижимости является действительным членом сро нп нижегородской гильдии сертифицированных риэлторов и российской гильдии риэлторов. Все специалисты ан «виват-риэлти» обучены и аттестованы в соответствии с национальными стандартами риэлторской деятельности. победы в региональных (2010, 2013, 2014 гг. ) и национальных (2008, 2010, 2014 гг. ) конкурсах, а также в различных рейтингах являются подтверждением правильности выбранного курса развития. На сегодняшний день в компании создана высокоэффективная система технологии оказания услуг, а также система контроля и учета.
Дополнительная информация
График работы: полный рабочий день В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на serverjob.ru
Средняя зарплата по специальности «Строительство» в Нижнем Новгороде - 41400 руб.
Сегодня вакансия Строительство требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Строительство,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Строительство в Нижнем Новгороде, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Строительство в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Строительство в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Строительство
в Нижнем Новгороде, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
