Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Я – человек простой. Для меня главное в работе, чтобы был хороший коллектив и достойная зарплата. А если, её ещё и платят вовремя, то это - вообще вершина счастья. Всё это я нашёл, работая в «Дозе». А то, что говорят про наше руководство – это всё от нежелания работать и выполнять поставленные задачи в срок.
Владелец фермерского хозяйства Леонид Александрович. (Республика Хакасия).
В феврале 2014 года мною было приобретено в ООО «Доза – Агро» оборудование: дробилка ДКР – 3 с двигателем мощностью 18,5 кВт, производительностью 1,1 – 2,1 т/час и смеситель ССК – 3,7, установленная мощность 3,37 кВт, объём 3,7 м3.
При выборе оборудования, хорошее впечатление произвела широкая линейка поставляемого оборудования по установленной мощности и производительности, можно подобрать оборудование исходя из тех технических возможностей хозяйства и потребностей, которые имеются. Я подобрал для своего хозяйства оборудование, которое подошло под уже имеющееся электроснабжение и удовлетворило полностью по производительности. При монтаже купленного оборудования никаких трудностей не испытывал. В работу запустили буквально за день. Работает оборудование хорошо, никаких вибраций, шум минимальный, заявленную производительность выдаёт.
Пневматическая загрузка дробилки работает хорошо, нужно только приспособиться к различным видам подаваемого продукта. Я дроблю ячмень, овёс, пшеницу и горох, всё хорошо транспортируется и дробится. Очень положительный момент, это малая запылённость. Система аспирации на смесителе работает на отлично. Тем кто желает приобрести оборудование ООО «Доза – Агро», могу сказать, приобретайте не пожалеете, а получите оборудование на котором приятно и эффективно работать.
Что бы не говорили плохого о руководстве, но главное в компании – это коллектив. В «Дозе» очень слаженная работа и сотрудникам явно небезразлична их работа и мнение клиентов. Каждый заказ рассматривается на всех стадиях. Много делается для улучшения контроля качества. Директор требовательный, так на то он и директор. Зарплату платят вовремя и уровень достойный для Нижнего. Понимающе относятся к жизни сотрудников, всегда отпускают для решения личных проблем (в границах разумного конечно). Слова словами, но эта компания – уж точно не худшая как работодатель.
Все офисы в центре города, хороший начальник!! Ругал редко и только по делу. Корпоративная связь и сот телефоны, все оборудование необходимое для работы было, очень грамотные коллеги, короткий день в праздничные и предпраздничные дни и отпуск не через 6 месяцев после работы, а хоть сразу. Отпуск согласовали быстро и никогда не было проблем с датами - какие числа называл в те и лети. Командировки в другие города по желанию.
Понравились собеседующие, приятные люди, молодые. Офис хороший
Предлагают 35 на руки, а оформляют только 9. Слишком рисково, плюс зарплата только раз в мес, в самый последний день месяца.
На разных сайтах встречается много комментариев про «текучку персонала» в «Ноктюрн». Могу сказать: не надо преувеличивать. Причины совершенно разные: от ухода в декрет (таких десятки человек!!!) до переезда в другой город по семейным обстоятельствам. Есть люди, которые изначально устраиваются временно на период учебы, написания диплома или сразу после окончания Вуза с целью получения начального опыта работы. Совершенно очевидно, что «текучка» среди продавцов или комплектовщиков на складе - это проблема многих фирм. Не всегда продавец хочет остаться продавцом всю свою трудовую деятельность: люди набираются опыта, уходят либо на повышение в данной компании, если это возможно, либо ищут лучшего на стороне.
Конечно, как и в любой другой компании, всегда есть недовольные: много работы, мало платят…... Да, задачи ставятся серьезные, не детские. Конкуренция на рынке сейчас такая, что приходится «драться» за «место под солнцем». Вы бы сами, имея свой бизнес, стали платить за невыполненную работу? Бездельникам, а также тем, кто собрался «перекантоваться» какое-то время, ничего не делая, или людям, которым нет необходимости работать, но скучно сидеть дома, - здесь точно не место. Кто действительно хочет работать здесь: выполняй свою работу качественно, приложи усилия, пробуй разные пути - и все получится.
Положительным моментом в работе компании является то, что, если вы пришли в качестве новичка, только устроились, - вы не останетесь со своими возникшими вопросами наедине. У вас будет куратор - либо руководитель, либо ближайший коллега, которые помогут вникнуть в суть работы, посоветуют, познакомят с коллективом. Отдельно про коллектив: здесь вы точно не столкнетесь с тем, что коллеги вас будут тихо или открыто ненавидеть за какие-то успехи или повышение в должности; вас не будут «подсиживать»; никто не бросит «камень в спину». Многие сотрудники общаются между собой за пределами рабочей среды и дружат семьями. Это, конечно, не самое главное, но действительно очень важно для полноценного выполнения своей работы. Есть в компании традиция: сотрудники, которые работают в компании 5, 10 лет (есть и 15-летники!!!), награждаются под Новый Год ценными подарками. И каждый год их не менее 15 человек. (Это к вопросу про частую смену коллектива).
Я не так давно работаю в ЗАО ГК РС, но свое мнение о нем уже сформировал. Работая в этой компании понимаешь как ты сам реализовываешься в этой жизни, и компания учит тебя этому, просчитывать шаг на перед. Развивающаяся компания, перспективы роста карьеры. Коллектив в целом довольно положительный. Есть приятные люди, есть не очень, но в целом все не плохо. Начальство строгое, но справедливое, я считаю это правильно. Сейчас проводятся тренинги и обучения, которые повышают квалификацию сотрудников. Для того, чтобы наш коллектив становился более сплоченным, проводятся корпоративные мероприятия. Что меня особенно радует. Работа для шустрых, стрессоустойчивых людей, тут согласен, надо потеть, но это оправдывает, т.к. деньги платят достойные. Огромные возможности для молодых и перспективных девушек и юношей, которые куда-то стремятся в этой жизни. Я лично очень рад, что оказался здесь, прям подарок судьбы. Очень изменило всю мою жизнь.
Короче проработал у них 9 месяцев. Так то клево у них все организовано, но ушел по семейным. Нашел фишки в работе которые могут облегчить работу в iБолит(Айболит)
- теоретический тест при устройстве, тот что онлайн.. можно сдать и не с одного раза!!! Для этого позвоните им и скажите что запускали его с телефона и он у вас завис. ОНИ ДАДУТ ВТОРУЮ ПОПЫТКУ)) А ПОТОМ И ТРЕТЬЮ)))...
- штрафы за опоздания к клиентам (10 рублей) у них автоматические, просто позвоните оператору и сообщите что не опаздывали - не было возможности отметить (клиента встретили у подъезда и т.д.) и они уберут эти штрафы!!
- у них к каждому специалисту закреплен менеджер, у него одна из обязанностей - помогать специалистам во всем и это строго контроллируется. Можете обращаться к нему по любым вопросам, всегда! Это здорово облегчает работу как в начале так и в ходе работы
Являюсь сотрудником ЗАО Русское снабжение. Работа в данной компании является не монотонным трудом, а тем занятием, которое дает толчок для саморазвития - появляется стимул покорять всё новые и новые вершины. В нашей организации множество плюсов. Во-первых, здесь молодой дружный коллектив, с которым легко найти общий язык. Во-вторых, заработная плата достойного уровня. Конкурентоспособная зарплата, оформление по ТК, оплата больничных, отпусков, командировок. В-третьих, ни один праздник в компании не проходит тихо и незаметно, проводятся различные мероприятия, корпоративы, звучат поздравления. В офисе комфортные кабинеты с кондиционером, удобная мебель, современные ПК. Также приятным сюрпризом оказывается награждение лучших сотрудников по итогам каждого месяца, поэтому рабочий процесс не превращается в рутинное занятие, а затягивает, хочется добиваться больших результатов. Русское снабжение компания номер один, и каждый сотрудник гордится данным статусом и вкладывает свою лепту для поддержания высокого уровня.
Работа в компании научила меня многому. Работаю уже на складе 3 года, все устраивает. И зарплата, и руководство, и коллектив. Только условий немного не хватает, но это вопрос времени. Минусы - а в кокой компании их нет? везде они есть. у нас нет душа.
Вранье это все. Нормальная компания, не хуже других. Я много где поработал и повидал есть с чем сравнить. У нас на складе кто работает ниже 20-25 не получают, а то и за 30 у некоторых выходит и даже 40. Работа сдельная, расчет зарплаты на стене вывешивают, кто сколько зарабатывает все видят. Кто хочет заработать пожалуйста. Штрафы бывают из-за недостачи или брака, обидно конечно, но так на любом складе. Зато зарплату не задерживают. Насчет черноты не знаю, все справки дают на всю зарплату, отпускные и больничные выплачивают полностью. Если вы сачок или косорукий или с головой не дружите, то в Ноктюрн лучше не ходите, там такие долго не задерживаются, или сами уходят или их выгоняют. А потом отзывы негативные пишут
