Добавление отзывов доступно только авторизованным пользователям.
Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Павел Гасимов: Виктория, помниться Вы долго работали в ПЛАЗМАТЕКЕ. Защищали как могли честь мундира. Почему ушли? Что Вас разочаровало или что сами режете рассказать о своей прошлой работе в Плазматеке... Заранее извините, если что...
Я достаточно времени проработал в компании, чтобы отставить отзыв. В компании торгуют с 2-х брендов ПЛАЗМАТЕК и ELRON (компания ОИС). Оба Китай из одного завода под разными этикетками. Если в одном бренде запалились с откатом или плохим качеством, то сразу заходят с другого бренда. В общем хитрованы. По собеседовению: - Первое, что ваш ждет это собеседование по скайпу, где вы увидите то ли Антона, то ли Алексея Гаранина (видео ссылка https: //www. Youtube. Com/watch? V=69QwwVQQ1cM). Человек достаточно специфичен, но если лизать опу, то будет всё хорошо! - Далее ОК просит вас найти в своем городе заводы, у которых есть станок по плазменной резке (причем тут мухлевать не получится, они проверят) простым 2Gis не отделаетесь. - Собеседование (финальное) может быть личное, по скайпу или вообще не будет, будут рассказывать об перспективах, как дядя Петя в компании Плазматек, с соседнего региона квартиру купил и уже накопил на третью и т д:). В общем сказки лечить. При устройстве, директора будут ругать конкурентов, что демпингуют и т.д. При разговоре с вами, так же будут давить на вашу психику, типа вы никчемный, не можете решить проблему и в том духе. Если нет продукции на складе в Нижнем Новгороде, а клиенту срочно нужны расходники, то это будут ваши проблемы:) Круто, да? Это еще не всё... Каждое утро гипножаба (Антон или его брат по разуму) будет вам звонить и нести хурму (называться планерка), шаг за шагом, звонок за звоном вам будут втирать "дичь", превращая в зомби:). Науськивать, как правильно втюхать откат или слить снабженца завода, если он Вас не пускает. Мой вывод компания хороша лишь для людей устойчивых к сектам, к разного рода тренингам личностного роста и прочей фигни. Для авантюристов с большой дороги! Если готовы прийти в цирк и чтобы вам еще за платили, это место для вас:) ЗП (вы уведите в договоре) будет зависит, как будете лизать 5-точку опоры Антошке, или как ему понравитесь. Пы. Зы: Сейчас они набирают народ в свою дочернюю компании, якобы Московскую, Объединённые Инженерные Системы (ОИС). Просто Плазматек так себя скомпрометировал, что ни от него максимально открещиваются. Плазматек в лице Антона Гаранина, часто пугают, запугивают, что обратятся в суд. Что чуть ли не ВДВ из юристов уже вот-вот высаживается, но это отдельная "ржака". Хотя сами раз в 2 года подают на ликвидацию и открывают новые фирмы. Последний раз закрыли ООО "Плазматек" ИНН: 5260379823 в феврале 2018г. Трудовой договор Плазматек вы заключается на Булина, хз кто это и жив ли он. Удачи парни и девушки:).
Виктория: Размещение вымышленных негативных отзывов и отзывов, подобных отзыву RaMy от 05.02.2018, являются элементами недобросовестной конкуренции, на которые ООО Плазматек будет реагировать исключительно в рамках правого поля РФ.В Управление Федеральной антимонопольной службы по г. Санкт-Петербургу направлена жалоба на ООО Тильда плазма за распространение недостоверных сведений об ООО Плазматек, которые могут свидетельствовать о нарушении антимонопольного законодательства РФ, а именно ст.14.2. ФЗ о защите конкуренции.
Анна: Никогда не писала отзывы о ком-либо/о чем-либо прежде, но тут невозможно промолчать.Компания "не про людей". Основанная деятельность -поставка расходных материалов, к ним же относят и сотрудников. Я работала в офисе, менеджеры там все клевые, хорошие ребята) Жаль, что руководство этого не замечает. А так -идея для бизнеса отличная, концепция не очень. Рекомендовать данного работодателя не буду, берегите свои нервы!)
Катерина Ремизова: Добрый день, Друзья!Если Вы находитесь на данном сайте, возможно, Вы желаете получить больше информации о компании ООО "Плазматек". Возможно, Вы хотите знать чем мы занимаемся, какую продукцию продаем и где мы ее производим, а также, в чем ее преимущества . Или Вы хотите знать как мы работаем, какие условия работы предлагаем и др. важные для Вас вопросы. Мы приглашаем Вас получить полную и подробную информацию непосредственно в офисе компании или по телефонам, указанным на официальном сайте. Мы будем рады предоставить подробные комментарии, сертификаты и референции.При желании, Вы сможете ознакомиться с нашим производством в Италии. Для посещения предприятия требуется действующая виза на въезд в страны ЕС. Время ближайшей делегации просим уточнять в офисе компании.P.S. Всем тем кандидатам, кто не прошел отбор. Мы благодарим Вас за участие в конкурсе и сожалеем, что Ваше компетенция оказалась ниже наших требований. Однако, это не повод расстраиваться и сидеть на форумах. Возможно, Вам стоит записаться на тренинги поработать над своей квалификацией. Побеждает сильнейший! Удачи всем в делах.
Вячеслав: Все, что пишут про эту компанию абсолютная правда.Зарплата чёрная, компенсациции все скрыты в зарплате. Командировки компенсируется, только проезд и жилье и то по ценам 1990 года. Про суточные забудьте. Про компенсацию бензина в внутри города забудьте. Только от города к городу. Вечная конференц связь, где Тебе дают понять, что Ты тупо лох. Сначала план пять точек,а потом вдруг десять. При не вополнении день не закроют. Алексей так и скажет. Если посчитать, свои затраты на бензин в нутри города, траты в связи с отсутствием суточных. Плюс чёрная зарплата. И работа по 14-16 часов. А так и будет. Сами посчитайте при таком плане. 10 точек, а время переговоров от тридцати до часа,плюс время в пути. А первое посещение в 08:00. Плюс составь повестку, но это конечно в не рабочее время. Согласуй её с так называемым "Супервайзером". Посчитав все, получается зарплата ниже чем по рынку труда. Идеальное место для альтруистов, где повторюсь все пересчитав получается зароботныя плата 35-40 тысяч Ты работаешь от 14 до 16 часов в сутки. И все это по договору подряда!!!
Руссо: О! Да у вас тут весело! я сейчас в поиске работы - ранее работа в питерской Тильда Плазма, и могу сказать, что ничего удивительного во всех этих разборках нет - весь рынок сварки и плазмы коррумпирован насквозь!!! Хочешь - не хочешь, а платить приходится всем по кругу! даже занюханный оператор станка и то руку за баблом тянет!! А иначе даже рассматривать не будут, чтобы я не предлагала. Вообще подход в продажах Тильды Плазма очень простой - тупо шантаж снабженцев на заводах что сольем их бонусы от других поставщиков или покупайте у нас. Работало неплохо - снабженцы на 90% на откатах - велись как дети! Мне Тильда денег должна - попросили на волю и кинули на бонус, так что с удовольствием поделюсь теми 87 клиентами куда эта контора заносила. Покопаюсь в почте и вывешу чтобы все полюбовались.
Виктория: Уважаемые читатели сайта!В ответ на ранее опубликованные посты от 29.11.2017 и 04.12.2017 мы сообщаем, что ознакомлены с высказанной точкой зрения и принципиально с ней несогласны. Данные утверждения абсолютно голословны и не имеют никакого отношения как к ранее работавшим, так и к текущим членам команды PLASMATECH. Наша компания всегда придерживалась идеи честной и открытой конкуренции за внимание российского промышленника. Мы приглашаем всех посетить центральный офис компании по адресу Н.Новгород, ул. Максима Горького, 2 этаж и познакомится с тем как мы ведем наш бизнес. Благодарим за внимание! С уважением, сотрудник по связям с общественностью компании PLASMATECH Виктория.
Виктория: Я работаю в компании Плазматек и с сожалением читаю негативные отзывы, в которых нет ни капли правды. Вывод напрашивается один, что это либо происки конкурентов, либо кандидатов, которые не прошли по конкурсу и от обиды так "по-черному" фантазируют.Для тех кандидатов, которых интересует информация о нашей компании сообщаю из первоисточника:1. Наш завод находится действительно в Италии, и крупные клиенты, заключающие многомиллионные контракты, конечно же выезжают на производство. 2. Компания полностью "белая".3. Штат офиса компании в России действительно небольшой, но это не несколько человек, как тут пишут.4. Один из этапов отбора кандидатов - выполнение тестового задания "написать список из 10 компаний, которые режут металл плазмой". Причем в этом списке могут быть все наши действующие клиенты, для нас это неважно, важно чтобы кандидат мог идентифицировать наших клиентов. И хотя это задание легко выполняется в течение часа, мы ценим время наших кандидатов, и, независимо от того, принимаем в штат компании или нет, оплачиваем это задание. 5. Компании семь лет и большинство сотрудников работают в компании более пяти лет, думаю как раз потому что компания ценит своих сотрудников и всегда выполняет свои обязательства по отношению к ним. 6. Про недостачи смешно читать, так как менеджеры не занимаются доставкой продукции клиентам и не бывают на складе.7. Средняя з/п менеджеров гораздо выше рыночной, менеджеры в офисе получают не меньше 70000 рублей, региональные менеджеры не меньше 100000, вся заработная плата перечисляется на карту, без каких либо конвертов.Всем кандидатам не прошедшим конкурс в нашей компании желаю успехов в поиске работы, он обязательно будет, если свои силы вы направите на поиск, а не на написание отзывов о компании, в которую вам не удалось попасть. Всем удачи!
Вадим: Мама родная.... Вот это вас, упоротых, колбаснуло... Уж и не знаете, как продвинуться. Товарищи, собеседование ТАКОГО уровня говорит только об уровне компании в общем.Виктория, категорически благодарю вас за письмо с отказом - это было мощно! :)4-го декабря я пишу отзыв, даже не скрываясь, кто я есть (отзыв был оставлен сразу после собеседования), 18-го декабря ко мне приходит письмо с отказом. Я взоржал))) Да вы не в себе, ребята. Даже если бы назвал вас идиотами, то обязательно бы добавил, что это исключительно моё мнение. Но идиотами называть не буду, потому что моё мнение может быть ошибочным:)Сколько тут сейчас увидел отзывов. Прямо не компания, а мечта! Вы бы хоть не палились таким тупняком.И да, я не конкурент. К вам я работать не пошел, потому что мне кажется, что коммерческий директор у вас слегонца туповат. Но, повторюсь: это моё мнение, оно может быть неверным и вообще... Может, он даже и не тупой. Может, мне показалось.
Вячеслав: Добрый вечер. Я ранее писал про компенсации (отзыв от 23.11.2017 Вячеслав) , хочу сразу отметить, что у меня в компании не сложилось. Но рассуждая объективно, просто не мой формат. Однако описав свои притензии к hr Виктрии я был сильно удивлён, Оказывается все это в компании предусмотрено. И на мой законный вопрос будут ли мне оплачены отработанные дни, командировочные. Был дан однозначный ответ, в виде перевода денег на карту. И это при том, что трудовой договор в силу определённых обстоятельств мы не успели заключить. Но деньги перевели.Теперь пару слов про высказывания предыдущих ораторов, якобы которые в продажах не первый десяток лет в продажах. Рябята вы динозавры. Уйдите на пенсию, освободите дорогу молодым. Мир изменился, совка уже нет. Если вы не знаете таких понятий как "кейсы, асессмент". То это ваши проблемы. Корме как воровать, давать откаты и тупо орать. Вы больше ни на что не способны. Читайте мат часть к профессии. Меня бесит когда люди просидевшие планктоном в офисах, начинают рассуждать о продажах. Где на элементарные вопросы, про стандарты, рычаги продаж. Кроме как мычать и говорить, что все это бред у вас мозгов не хватает. Продажи, на секунду это самая древняя профессия, вам я думаю надо в другую. Не надо путать свои дешёвые компетенции,с профессионализмом других людей!!!Как правило именно из за вас бывают проблемы в компаниях. Шагнув на одну ступень выше,и это только по тому, что тупо других кандидатов нет, а вакансию закрыть надо. Став руководителями, супервайзерами. Вы свое прокуренное, пропитое мировоззрение пытаетесь навязать другим. Не надо это делать, повторюсь, для этого есть другая древняя!!!