Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
если Вы менеджер или руководитель среднего звена. то лучше проходите мимо этой компании. Всё что пообещает вам директор компании или его заместитель будет полная ложь. мягко выражаясь.
Слово своё не держат, а при окончательном расчете перевернет всё с ног на голову, так что ещё должен останешься. Меня попросили уйти после подписания 2-х крупных контрактов на остекление. Платить там не будут даже если заработали! Сметанову проще будет сделать подставу для вас или найти причину для увольнения. Лишения денег там видят все монтажники, почему и косячат потом на объектах. Проходите мимо, компания эта - семейный бизнес, а вы в ней турист)
Один из редких случаев,когда о месте бывшей работы остались очень приятные впечатления.Напишу сразу,уволилась из-за переезда в другой город,семейные обстоятельства так сложились.Проработала несколько месяцев. Отношения в коллективе и с начальством дружеские,не каких интриг и пр.Работы много,зарплата сдельная,но лично для меня,это лишняя мотивация.Зарплату платят сразу,как клиент оплатил тираж. Условия,как везде,офис,кухня,санузел.Работала с 10 до 18ч.Отношения с начальством порадовало,человеческое,болел ребёнок,директор разрешала работать дома,было несколько случаев неадекватных клиентов,директор забирала сделку и решала сама. Вообщем кому как,но для меня были одни плюсы. Жду когда в Чебоксарах откроют филиал,вроде начали расширять сеть.
Собеседовалась на должность специалист экономического отдела собственно к ним в центральный офис. Как заявлено в вакансии им нужен высококвалифицированный специалист. Что же на деле?
Здание находится в спальном районе (приокский район), не очень удобно ехать с нижней части.Оказывается, им нужны не специалисты а ОПЕРАЦИОНИСТЫ, причем в отделения в других захолустьях и туда еще надо ехать на кулички собеседоваться. Простые операционисты))А видимо "высококвалифицированные" эйчары данного банка не понимают разницы в позиции специалиста и простого операциониста, да еще кассира. Зарплата смешная-18 тысяч, да еще подоходный налог. Забавно, особенно когда на кону твое время и деньги на проезд.
Что впечатлило. Сотрудницы одеты чуть ли не в пляжные платья в цветочек с откровенными декольте, на ногах шлепки, безумные расцветки макияжа, а-ля здравствуйте восьмидесятые. Словно не банк, а буфет в сельской глубинке.
Под конец, я решила поинтересоваться есть ли позиции в самом офисе на батумской и меня отвели под ручку к начальнице.
Та просто взглянула на меня, ни ответа ни привета, развернулась и пошла властной походкой от бедра)) То есть не соизволила даже задать пару вопросов для приличия. Да видимо я не прошла дресс код по декольте и шлепкам))
Не советую данный банк для трудоустройства.
Обман уже при описании позиции и обязанностей, что с зарплатой-покрыто мраком. А высокомерие персонала с местечковым апломбом и полным отстутствием дресс-кода и этики, не оставит вас равнодушными))
Здравствуйте. Я фрилансер из Новгорода. Художник. Нашел вакансию на их сайте. Выполнил тестовое. Решение ждал месяц. Уж и забыл про них. Но мне написали что мол я и еще несколько человек приняты к ним на работу. На фриланс. В письме было много букв.. и что зарплаты чуть ли не по 60 000р в месяц. Начал работать. Задания приходилось вытаскивать клещами, самому. Все шло медленно. Заданий давали очень очень мало. За месяц выходило не больше 10 000р!! На мой вопрос об этом я получил ответ, что это из-за того что я у них на перспективу.. что они мне не обещают очень плотную занятость. А в начале говорили об обратном! Вскоре вообще перестали давать задания. А потом вообще пропали. В общем сами делайте выводы. Я не знаю как там офисные сотрудники, по их корпоративным фото видно что отлично себя чувствуют. А вот на фриланс идти в эту Колобангу идти очень не советую! Фрилансеры будьте с этим проектом очень осторожны! Мутные они какие то.
Ищут "Папу Римского" в плане работы.
Не смотря на наличие на рабочем столе директора "доброй" стопки резюме, поиск длится уже несколько месяцев, причем одному и тому же кандидату могут звонить по несколько раз.
В целом собеседование было классическим, пришла, рассказала о себе, обязательно надо показать все дипломы, корочки, паспорт, трудовую, медицинский полис и прочее. Затем мне рассказали о фирме, то есть о четырех фирмах, чьими делами надо будет заниматься. Директор оказался не в курсе заключенных контрактов по гос закупкам.
Зарплата средняя, обещали все по белому. Отпуск 14 дней, остальное только днями.
Нынешнего юриста выгоняют по причине "излишнего внимания к посторонним делам и недостаточного внимания к делам фирм", но выгоняют вяло. С некоторыми заказчиками судятся за выполненные работы, но при этом отсутствует договор и акты, на вопрос почему, ответ директора убил: "А мы привыкли работать по устной договоренности".
После признания директора о предварительном согласии в отношении меня, обещали позвонить. Позвонили через 5 недель!
Собеседовала меня приветливая девушка Олеся в кадровом агентстве «Марсо». Поинтересовалась об опыте работы, вкратце рассказала о вакансии. Предложила выйти поработать в компанию на пару дней, чтобы оценить свои возможности и принять окончательное решение. В компании встретили приветливо. В первый день пообщался с исполнительным директором Татьяной Александровной.Интересный и обаятельный человек.Чувствуется профессионал своего дела.Рассказала о предстоящей работе.Легкого взлета не обещала, но интересной работы много.Дала несколько подсказок для облегчения работы. Решил попробовать себя в этой компании
Пишут о культурной жизни города
Отсутствие ответственных руководителей, единых требований к работе (они постоянно меняются). Организаторы считают, что "несут культуру в массы", но на самом деле, это проект для "своих. Друзья! Никому не советую сотрудничать с порталом «Культура в городе» в лице Андрея Носова. Раньше этот человек работал в Арсенале, и всех, кого я оттуда знаю, могу охарактеризовать как ответственных, надежных людей, но теперь и для меня есть исключение. Конечно этот проект заслуживает внимания, и те, кто над ним работают, делают хорошее дело, но к сожалению не способны себя проявить в качестве ответственных руководителей, если пускают все на самотек, когда вопрос касается зарплаты. Мне так и не были выплачены деньги за полтора месяца работы (январь-февраль). Андрей Носов ссылался на кризис, но я объясняю все отсутствием корректного рабочего плана и безответственностью, ведь такие последствия можно было предвидеть, вместо того, чтобы продолжать сотрудничество полтора месяца. Кроме того, мне неоднократно озвучивались конкретные даты, когда зарплата полностью или частично будет выплачена, но после этого тишина, игнорирование звонков, смс и сообщений в контакте. Я не люблю конфликты, и да, мне уже попадались нечестные работодатели, но здесь я надеялась на какое-то понимание, ведь если я стараюсь войти в положение другого человека, неужели и он не может сделать тоже самое? Или уже совсем никому нельзя доверять.
Контора - просто кошмар! Неплательщики- во всех отношениях. Налоги не платят, зарплату не платят. Добиться можно только через суд и прокуратуру. Задержки от трех месяцев до полугода. Руководство- то еще! Неблагодарные люди с чувством, что им все обязаны. Всех уволенных поливают грязью, сотрудников кидают. Аферы проворачивают, на государственные деньги покупают недвижимость и машины. Заказчиков кидают. Ни один контракт не был сделан во время. Просрочки, неадекватный подход к работе. Не советую работать в этой компании. Директор - женщина преклонного возраста. Как проблемы с органами власти, заказчиками, поставщиками, кредиторами - ссылается на болезни. Обманщики и лгуны.
При приёме на работу не заключают никаких договоров,мотивируя тем,что они на подписи у директора.Следовательно вы не можете взыскать с компании заработанные вами деньги.ДЕНЕГ НЕ ЗАПЛАТЯТ.И не теште себя,что вы особенный и вам заплатят.Если вы не Субботин,то не мечтайте о зарплате.
ИП Компаниец О.М. или Садовый центр "Любимый сад" находится по адресу: г. Нижний Новгород, пос Гнилицы, ул. Новополевая. Занимается выращиванием саженцев плодовых культур. А в большей степени перепродажей растений, садовой мебели, сопутствующих товаров. Кроме садового центра это еще и три магазина: "Семена саженцы" на улице Фучика, "Ботаника" на Московском шоссе и "Садовод" м. Заречная. Хозяйка всего этого, (или) соучредитель Компаниец Ольга Михайловна. Сама по себе Ольга Михайловна (если бы не бывший муж) работала бы уборщицей в какой нибудь забегаловке. Ни мозгов, ни интеллекта на большее не хватает. Но как в России часто бывает такие люди у нас руководят. Работают в данной компании как правило без всякого оформления, кто за 100 руб/час, кто за 80. Есть несколько человек которые официально оформлены, имеют официальную зарплату 12000 руб. Получают на руки все по разному, как и везде, кто лижет задницу и стучит, тот и получает. Никакого трудового кодекса для этого работодателя не существует. Об охране труда там и слышать не хотят. Пашут бедные сотрудники как лошадки, а когда их увольняют (а увольняют при любом нелицеприятном высказывании о работе. их еще и кидают с зарплатой.
Работаю в компании «Доза-Гран» с апреля 2014 года. Начинал работать инжнером-технологом, занимался изготовлением компоновочных схем по текущим проектам и описанием технологий. Уже в августе 2014 года меня повысили до главного технолога. Карьерный рост в компании довольно быстрый, но дается он не так просто, приходится прикладывать огромное количество усилий, практически выполнять невозможное, но я справился. Работа требует полной отдачи себя как специалиста, изучения большого количества информации и огромного желания это делать.
С получением новой должности мои обязанности расширились, я стал разрабатывать модельный ряд типовых технологий. Для получения уникального продукта, как главный технолог я провожу ряд испытаний, анализирую конкурирующее оборудование. Совместно с конструкторским бюро участвую в модернизации оборудования, а также принимаю непосредственное участие в запуске объектов после монтажа. Работа очень разнообразная, интересная и позволяет постоянно самосовершенствоваться.
Я не ошиблась и приняла верное решение, когда пришла в компанию «Доза-Гран». Быстро вошла в курс всех дел. Сегодня я уже сама делюсь своими знаниями с начинающими сотрудниками. Мне нравится моя работа, в ней много динамики, а это очень хорошо, потому что сидеть на месте – это не для меня!
Побывала на собеседовании, место нахождение компании - ближе к Меге, что на автобусе напряжно доехать, что на машине - особо развернуться негде, но это пол беды.
Пришла на собеседование, встретила меня очень деловая девушка, говорящая заученными фразами (вчерашняя студент судя по виду), вручила 3 теста с вопросами из всех областей юриспруденции, интересно, откуда их копипастили)))
Потом пришел худенький серьезный дядечка (вот прям видно что по блату его поставили руководить этим агентством) и начал задавать заумные вопросы, на мои про зарплату и обязанности как-то сразу стушевался, по деньгам там 30 минус подоходный, остальное "по воде вилами", а пафоса как будто реально 50-60 тысяч зарплата.
Судя по тому что вакансия мелькала пару месяцев назад - есть текучка.
Поэтому, соискатели, не тратьте свое время - контора очень мутная.
Походу Бизкон Закрыли, но я тут нашел крутых ребят Которые рассказывают Все секреты консалтинга, а также открывают
!6 КРИТЕРИЕВ БИЗНЕСА, КОТОРЫЕ ОБРЕЧЕНЫ НА УСПЕХ...
ВИДЕО КОТОРОЕ СОБРАЛО БОЛЕЕ 1500 КОММЕНТАРИЕВ И 4,000 ПРОСМОТРОВ ЗА 24 ЧАСА
А так же книга с пошаговым планом быстрого создания и Автоматизации консалтингового бизнеса без вложений с 0 до 2,500,000!
Вещь супер уникальная!
Смотрите видео бесплатно здесь>>> https://rshowpro-6-kriteriev.blogspot.com
В поисках работы находился около месяца. И вот получил приглашение от кадрового агентства Марсо. Пригласили на собеседование. Информацию о работе получил в полном объеме. Первые впечатления положительные. Видно, что компания стабильная.
