Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Я был принят на работу в июне 2011 года (как и ещё 2 человека), а уже в августе всем работникам фирмы не выдали заработную плату, предложив всем написать заявление об уходе по собственному желанию. Заявление, естественно, писать никто не стал, но в итоге нас просто перестали пускать на работу в офис по указанию директора (он же учредитель фирмы) Виноградова Евгения Евгеньевича. Как позже выяснилось - денег не стало потому, что директор ночью!!! из сейфа забрал очень крупную сумму денег (авансы заказчиков строительства объектов) и вложил их затем в собственное деревообрабатывающее производство. Строительство объектов прекратилось из-за отстутствия средств. Когда нам предложил зам. директора Лебедев Михаил написать заявления об уходе, то "по секрету" сказал, что фирма должна очень много денег заказчикам домов (у кого уже было начато строительство, у кого только проект был готов), и поэтому фирму будут банкротить. Директор на контакт не идёт, на телефонные звонки не отвечает. Есть информация, что у него хорошие связи в РОВД Советского района Нижнего Новгорода, поэтому он так спокоен.
Это и фирмой-то назвать нельзя. Директор и несколько человек (в основном пенсионеров) которым некуда идти. При трудоустройстве обещают много чего, но почти ничего не выполняют. Помещение в аренде, станки чуть живы, кругом грязь. Заказов почти нет, денег нет, зато полно долгов. Зар. плата серая и ее платят с большой задержкой и не полностью.
Про эту особу,уже весь Нижний знает. Пытается встать в один ряд с влиятельными людьми, но какое то у нее не здоровое влечение к деньгам. Весь основной состав Русаудит блогадаря ее стараниям был выжит из коллектива. Просто нет других слов в отношение этой не чистой на руку и совесть руководителя. Она даже не брезгует своих хозяев обманывать, однако видать кто то ее покрывает или она умеючи делится. Только не за счет рабтников, они тоже имеют слово говорить во все услышание.
- Начал свою деятельность в компании тогда снимавшей офис и производственные помещения, в цеху холодно, зимой просто околеваешь! Ну это пол беды...
- Три директора, получается как в басне, лебедь рак и щука! Постоянно ищут до чего докопаться что бы не платить рабочим. Толковых работников им не нужно, им нужны средние специалисты, дешевая раб сила, которые будут вкалывать и молчать!
Хотя оснащают производство по последнему слову техники, плюс неквалифицированные работники, итог постоянные поломки!
- После переезда на собственные производственные площади переувальняли последних толковых работников, которые работали и хотели зарабатывать своим трудом. Теперь на производстве МК Премиум 80% работают девушки! Им же меньше платить надо!
- Директор обещал всем бесплатные обеды в столовой которую открыла предприниматель у него в здании, но от своей жадности задрал ей аренду как в центре города и про бесплатные обеды все забыли!
- Больничные не оплачиваются!
- Отпуска ставятся как захочется бухгалтеру, и оплачиваются по белой заработной плате! Белая з/п у всех средняя 7-8 тыс рубл, черная з/п вся остальная!Даже если ты собираешься в отпуск и заранее скажешь про него, заплатят тебе за него как по графику, и всего 7 тыс!!!
Соответственно с черной не официальной частью директора что хотят то и делают!
- Постоянно придумываю штрафы и взыскания. Так что сколько ты получишь в конце месяца лотерея.
- Отдельно про мебель которая выпускает фирма. Мебель эконом класса и поставленная на поток, сделанная не профессионалами, т.к. текучка большая, соответственно страдает и качество, сделана из самых дешевых материалов, дешевыми работниками, она просто НЕ СОБИРАЕТСЯ!
Короче работать там невозможно! Даже не суйтесь!
Организация ООО «РоМо-партнер» ИНН 5261074486 (учредители и руководители которой: совместное предприятие «ORVENTO-METALL TRADING COMPANY» ООО, МД-2012, бул. Штефан чел Маре, 64, офис 101, мун. Кишинэу, Республика Молдова, рег.номер 1003600050595; Крапивка Игорь Владимирович, Бабий Владимир Васильевич) обманула своих работников, не выплатив зарплату за несколько месяцев. Прокуратурой г. Нижний Новгород проведена проверка по вышеприведенному нарушению, данный факт подтвержден, материалы проверки направлены в следственный отдел СУ СК РФ и Государственную инспекцию труда. Также прокуратурой направлено исковое заявление в суд.
Считаем всех вышеперечисленных лиц недобросовестными работодателями и ненадежными партнерами, не отвечающими за свои слова и договоренности. Просим всех, кто имеет с данными лицами контакты или планирует их осуществить, с недоверием и осторожностью относится к их обещаниям, в том числе и в письменной форме в виде договоров, т.к. возможен обман со стороны вышеперечисленных лиц!
Во главе холдинга две дамы,они просто ненавидят людей, иначе невозможно объяснить их поведение. Сотрудники постоянно терпят от них унижения, каждый уволившийся идет в инспекци по труду. Текучка очень сильная
ЗАО «Волгавесттранс» должно нашему предприятию сумму в размере 36.591рублей. Уже пол года!!!!! Директор предприятия – Латухина Светлана Борисовна сначала
всячески скрывалась от нас – не отвечала на звонки, по указу секретарь сообщала нам то о ее якобы болезни, то об отсутствии в здании и т.д. Когда же наконец удалось с ней связаться, Светлана Борисовна сообщила нам о том, что долг платить они не будут!!!(и это–36 тысяч рублей!) Общение что директора, что сотрудников – грубое, даже хамское, что очень удивительно для такого предприятия.… В итоге мы сделали свои выводы – сотрудничество с таким предприятием не только опасно для вашего финансового состояния, но и крайне неприятно… О чем вас и предупреждаем!!!
Обман при самой работе. Отнимаются деньги за все что можно. Делаем план, но бывают ошибки в документах. Специально все запутано . Тарифы на автобусы такие-что в пору компьютер с собой брать. Есть контролеры, которым платят премию за малейшую ошибку. Вот они и драконят. Выгодно - премия 90%. Ее нет. План делаем, а вот ошибка в бумажке и все. Новая изощренная форма неоплаты труда. Вроде все по закону не подкопаешься. Но очень несправедливо. Никому не пожелаю там работать. Работаем от безысходности просто податься по большому счету некуда. Эти пользуются недобросовестные работлодатели.
Я работаю бухгалтером в ЗАО ГК "Русское Снабжение" чему очень рада. Работа интересная..., но об этом попа рядку. В октябре 2011года, а точнее 25 октября 2011года я прошла первичное собеседование на должность бухгалтера, как потом выяснилось у Генерального Директора, а затем и вторичное у Главного Бухгалтера. На следующий день я приступила к работе. Это были три решающих дня... после окончания которых я перешла на следующий этап-3 месяца испытательного срока, которые пролетели как один миг. Да, именно так. Рабочий день пролетает не успеешь оглянуться. А Вы сами знаете , что время пролетает за интересной и интенсивной работой. Работы много, но она интересна и разнопланова. Мы действуем одной командой. Постоянно развиваемся. Здесь мозг не тупеет. Перед нами ставятся различные задачи, мы повышаем квалификацию, вникая в другие участки работы. Ежедневно у нас проводятся обучение, которое непосредственно применяется на практике. Наш багаж знаний с каждым занятием все больше и больше, некоторые моменты которых применимы не только в рабочих моментах, но и в повседневной жизни. Хочу сказать, что мы не только хорошо работаем, но и хорошо отдыхаем. У нас был шикарный новогодний корпаратив. У нас много всего еще интересного, но разрешите мне на этом закончить.
Мастера и менеджеры адекватные и прятные люди
непорядочное отношение руководителя к беременности сотрудниц, грубое нарушение трудового права, чёрная з/пл, работа 6 дней в неделю- хотя по договору 5 и отпуск 2 недели в год и никаких компенсаций, которые прописаны в ТК РФ
+1! Согласна на все 99% с предыдущим отзывом!!! процессы, особенно бизнес-процессы - на уровне колхоза, а зачастую вообще отсутствуют)))) зато амбиций очень много! все делается в авральном режиме, т.к. полностью отсутствует планирование деятельности (уж закупочной - это точно!) По крайней мере, так было несколько лет назад и, думаю, ничего не изменилось с тех пор. Эта компания достойна помещения в черный список, определенно. текучка постоянная - одни и те же вакансии с завидной регулярностью появляются в и-нете.
Зато после работы там, все будет казаться просто раем!!!!
Как говорится, все познается в сравнении, поэтому лично я ни о чем не жалею! (но никому не рекомендую эту компанию кроме как для получения негативного опыта :)))
Всё что написано в предыдущем комментарии полная брехня (заказной отзыв руководства). Да деньги платят и в некоторых случаях приличные, но только людям особо приблежённым (например молоденьким девочкам без мозгов и технических навыков, но понятно что делающим), а специалисты могут получать и заниженную зарплату (даже относительно рынка). Поэтому большая текучка ИТРовских и руководящих кадров, а т.к. компания имеет уже дурное мнение среди сооискателей, то болно-то туда не идут (очень подолгу, а по некоторым должностям и постоянно, висят объявления о приёме на работу). Нормальные люди долго в этом дурдоме работать не могут(максимум до 6 месяцев) Со стороны хозяев (руоводства) отношение к коллективу как к быдлу, только разного уровня нужности. Кто долго работает, тот уже приспособился. Короче сплошное жополизство, не подлизал вовремя - за забор. В настоящее время генеральный директор один из учредителей - интеллект уровня завхоза. Все удачи - его заслуга, все промахи - виноваты все начиная с исполнительного директора и вниз по рангу.
По управляемости, процессам, производству и пр. можно сказать следующее, что порядка 20 компаний из числа мировых лидеров в разных сегментах рынка проводили свой независимый аудит "Автокомпонента", на предмет сотрудничества с ним и все отказались, ещё до кризиса (весной-летом) завод стал проводить сокращения...
Вообщем компания из разряда Аркиса, Землян, Металлстройконструкции (ЖУК), Нижтента и пр.
